“在管理好问题员工的同时，我们管理者自己也必须非常清楚地认识到：我们也是上级领导的员工，要努力做好自己的本职工作，不要让自己成为领导心目中的问题员工。我记得在一次学校举办的校友会活动中，我曾经请教过一位在企业里面做得很有成就的学长，问她什么叫好员工？她非常简洁地回答说：‘在领导的心目中好员工的定义非常简单，就两个关键词：听话、出结果。’我一直把这段话当作至理名言牢牢地记着。”田东深有感触地说。

朱迪......